Compressions majeures : un déficit historique pour le Cégep

Le Cégep de l’Abitibi-Témiscamingue exprime une vive préoccupation face aux importantes compressions budgétaires imposées par le gouvernement du Québec au réseau collégial. Alors que l’établissement adopte, pour la première fois de son histoire – hormis la période exceptionnelle liée à la pandémie de COVID-19 – un budget déficitaire de 755 000 $, la direction générale dénonce une situation particulièrement inquiétante pour les cégeps de région.

« Ces coupes sans précédent compromettent notre capacité à remplir pleinement notre mission éducative et à soutenir la réussite de nos étudiantes et étudiants. Nous sommes appelés à revoir nos façons de faire et nous le ferons, mais les marges de manœuvre sont de plus en plus restreintes et il est impossible de penser que les compressions n’auront pas de conséquences sur les services aux étudiantes et étudiants », explique le directeur général, Dany Mercier.

Pour l’année 2025-2026, le Cégep prévoit un manque à gagner estimé à 1,8 million de dollars comparativement à l’année précédente. En cause : des compressions totalisant 151 millions de dollars dans l’ensemble du réseau collégial québécois, une indexation budgétaire largement inférieure aux coûts réels (moins de 0,3 %) et des réductions qui affectent directement des leviers importants de développement régional, notamment les centres collégiaux de transfert de technologie (CCTT) et le programme Placements cégeps des fondations.

« Notre Cégep joue un rôle clé dans le développement social, culturel et économique de l’Abitibi-Témiscamingue. Ce rôle est aujourd’hui fragilisé par un sous-financement et des décrets comme le gel d’embauche et le plafond d’heures rémunérées qui ne tiennent pas compte des réalités et des défis spécifiques des régions », poursuit M. Mercier.

Un engagement envers la communauté étudiante et le personnel

Malgré ce contexte difficile, le Cégep réitère son engagement à offrir un milieu d’apprentissage stimulant, inclusif, humain et de qualité. « Nos équipes redoublent d’efforts pour préserver une expérience collégiale vivante et enrichissante. Nous continuerons à mettre tout en œuvre pour offrir des conditions favorables à la réussite de nos étudiantes et étudiants ainsi qu’un environnement de travail mobilisant pour notre personnel », souligne le directeur général.

Un appel à la solidarité

La direction du Cégep lance un appel à la mobilisation de la communauté régionale, de ses partenaires et des élus, afin de préserver un enseignement supérieur accessible et pertinent en région. Dany Mercier ajoute : « Nous souhaitons que le gouvernement reconsidère ses orientations. Il en va de l’avenir de nos jeunes et de la vitalité de notre territoire. »

En parallèle, la maison d’enseignement entreprendra, en 2025-2026, une nouvelle démarche de planification stratégique. Celle-ci visera à réévaluer les priorités organisationnelles à la lumière du contexte actuel, tout en réaffirmant une conviction partagée : la mission éducative du Cégep demeure au cœur de sa raison d’être, quelles que soient les circonstances.

À propos

Le Cégep de l’Abitibi-Témiscamingue s’engage et s’investit dans sa mission éducative, en accompagnant la population étudiante de toute provenance dans la réussite de son projet de vie. En ce 21e siècle, par ses activités de formation et de recherche qui lui permettent d’être un acteur du développement régional, le Cégep propose des approches novatrices et flexibles pour répondre aux besoins de sa population étudiante, du marché du travail, et de la société.

La mission du Cégep consiste à développer des compétences pour apprendre, innover et contribuer à la société, dans un environnement empreint d’ouverture et de proximité.

– 30 –

SOURCE

Steve Audet
Coordonnateur des communications et du recrutement
Téléphone : 819 279-5398
Téléphone : 819 762-0931, poste 1644