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Desjardins investit 150 000 $ dans le développement technologique de l’AEC Spécialisation technique en environnement minier du Cégep de l’Abitibi- Témiscamingue

Rouyn-Noranda, 28 septembre 2018 – Le Cégep de l’Abitibi-Témiscamingue compte sur un important appui financier offert par Desjardins pour développer son programme de formation menant à une attestation d’études collégiales (AEC) Spécialisation technique en environnement minier.

Desjardins, à travers un fonds des régions de cent millions de dollars initié par le président et chef de la direction du Mouvement, Guy Cormier, a choisi de verser cent cinquante mille dollars à l’établissement d’enseignement régional dans le but de financer le développement en contexte technique nécessaire à la mise en place de la formation à distance.

« Depuis sa fondation, Desjardins a la volonté d’enrichir la vie des personnes et des communautés. Nous avons aussi la détermination de contribuer à l’évolution de notre système économique pour qu’il soit plus humain. Un tel investissement pour la région est un geste cohérant à cette volonté » mentionne la présidente du conseil d’administration de la Caisse Desjardins de Rouyn-Noranda, Jocelyne Trudel, ici représentante des Caisses Desjardins de l’Abitibi-Témiscamingue et du Nord-du-Québec.

Soucieux de répondre aux besoins en main-d’œuvre de l’industrie minière et de favoriser le développement minier durable, le Cégep de l’Abitibi-Témiscamingue a mis sur pied un projet d’études novateur axé sur la pratique, qui n’est offert par aucun autre collège au Québec.
Le programme permet à des étudiants d’apprendre l’ensemble des tâches techniques liées à la gestion de l’environnement, dans le respect du bien-être des communautés locales ainsi que des normes environnementales en vigueur, un exercice qui fait appel à des compétences reliées aux technologies minérales, mais aussi à d’autres domaines comme la géochimie, l’hydrogéologie, la géotechnique et même, l’agronomie.

Le directeur général de la Caisse Desjardins de Rouyn-Noranda, Jean-Claude Loranger, ajoute quant à lui : « Nous sommes fiers de l’expertise d’ici et nous souhaitons agir comme partenaire pour contribuer à la propulser. De plus, nous sommes conscients des enjeux régionaux et nous souhaitons agir comme partenaire à travers cette solution. »
L’attestation d’études collégiales, offerte depuis l’automne dernier, répond à un besoin réel manifesté par l’industrie alors que le nombre de mines en service devrait passer de vingt en 2014 à vingt-quatre en 2020 et à trente-trois en 2025, selon les Faits saillants et principaux résultats de l’estimation des besoins de main-d’œuvre du secteur minier au Québec 2015-2025.

« L’industrie en région, et aussi partout au Québec, a besoin de travailleurs formés et compétents. On le voit bien dans les prévisions : l’exploitation minière prendra de plus en plus de place au cours des années à venir. Les besoins en main-d’œuvre sont là et la création de cette AEC montre comment nous faisons partie de la solution », explique le directeur général du Cégep, Sylvain Blais.

Le programme Spécialisation technique en environnement minier est dispensé par le Service de la formation continue du collège. Les onze cours, totalisant huit cent dix heures, sont offerts à temps partiel à des étudiants qui doivent être présents sur le campus de Rouyn-Noranda.

À compter de l’hiver 2019, le Cégep souhaite offrir cette formation technique à distance, en téléenseignement, de manière à pouvoir rejoindre les personnes sur tout le territoire de l’Abitibi-Témiscamingue et dans les autres régions minières du Québec.

La mise en place d’une telle formation exige d’importants investissements et plusieurs ajustements aux façons de faire traditionnelles, à commencer par le contenu des cours qui sera rendu disponible sur une plateforme d’apprentissage en ligne. Plus important encore, le Cégep compte établir des partenariats dans l’industrie en des lieux physiques différents pour certaines activités ciblées (laboratoires, visites terrain ou certaines évaluations), permettant aux étudiants de se déplacer sur un lieu proche de leur choix, sans avoir à se rendre à Rouyn-Noranda.

« Nous avons le devoir d’aider l’industrie en allant retrouver les travailleurs là où ils sont. Notre programme est axé sur la pratique, alors ça devenait évident que nous devions amener les salles de classe dans l’action pour faciliter la formation à tous les points de vue », indique le directeur de la formation continue et des services internationaux au Cégep, Marc Bertrand.

En 2016, une étude initiée par le collège sur la pertinence d’offrir une formation de spécialisation en environnement minier a démontré que le potentiel global de travailleurs et travailleuses susceptibles de vouloir développer des compétences en gestion environnementale des rejets miniers se situe à près de neuf cents personnes pour l’ensemble du Québec sur dix ans, soit quatre-vingt-dix par année.
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Pour information :

Karine Aubin
Conseillère en communication Cégep de l’Abitibi-Témiscamingue 819 762-0931, poste 1243

Jean-Claude Loranger Directeur général
Caisse Desjardins de Rouyn-Noranda 819 762-0966, poste 7241102
819 763-7149